尚青宽是这群闹事员工的头子, 本来以为他能替大家扳回一局，谁知，他的脸色是最难看的一个。
身后跟着的几个小员工心底慌了，忍不住暗暗戳他, 俯在耳边问：“尚哥, 什么情况啊？不是说宋总是个软包子吗，怎么今天不对劲？”
神特么软包子！
尚青宽只想骂人：“你看看她这样, 像吗？！”
不仅不像, 反而更像尊冷面大佛, 人就往那儿一坐, 一股压迫感扑面而来，让他顿时找不着北。
尚青宽扭回头, 就这么又气又怕地瞪着眼前人。
末了，不甘心地啐了把口水, 道：“行，我可以走，但是有一点我要说清楚, 我绝对不会像行政部的姚庆那样主动辞职，我要你们走开除流程。”
主动辞职什么都得不到，开除还可以获得一笔不少的赔偿金，既然横竖都是走, 他不如捞一把，将损失降到最低。
尚青宽觉得这轮谈判应该能成, 因此说完后气势稍稍涨了一小截回来。
谁知，椅子上的人一声轻笑。
他心底瞬间咯噔。
“怎、怎么……难不成宋总真想一个子儿都不出, 就让员工走人？”
宋悦唇角勾了勾：“不会, 我同意你的提议, 那就改自主辞职为辞退吧。”
尚青宽眼睛睁了睁，有点不敢相信。
就这么谈成了？
怎么感觉容易得有些过分？
可宋总的话也挑不出什么毛病，她自己都承认了，应该可以拿到赔偿金了吧？
尚青宽就这么拿着戳了章的文件，恍恍惚惚离开办公室。
身后，其他员工也陆陆续续拿着文件出来，每个人脸上都露出茫然又不可思议的表情。
等到办公室的人走完，何秘书这才走上前，忧虑地望着宋悦：“宋总，一下子辞退这么多人，公司开销会不会太大啊？”
宋悦从一堆文件中抬起头，轻轻一笑：“不会。”
她把一叠文件递出去：“你看看这个。”
何秘书不解地接过，翻了翻，忽然，她露出一个舒坦的笑：“宋总，是我没考虑周全。”
宋悦摇摇头：“不关你的事，你是秘书，又不是管财务和法务的，不知道这个很正常。”
何秘书笑着点点头，将文件放回到办公桌，转身离开。
回到自己工位上后，她立马拿出手机开始计算。
刚才的文件是关于走员工辞退，公司下一步要赔多少钱。
M城的员工赔偿金计算方式为：工作月份*月工资
她刚才看得很清楚，尚青宽工作年限6.9年，换算成月份就是82.8个月。这个数字不低，赔下来金额应该很高。
但是。
凡事就怕一个但是。
尚青宽属于销售员工，每个月的工资计算方式为底薪+提成。
他的底薪只有1200，主要收入来源为提成。
根据实际情况，他每个月的成交单数只有1笔，这种提成气势很低。但因为有艾涛在背后操作，给他改了成交单，这让他每个月躺着都有6000多的提成。
换句话说，如果认真算下来，尚青宽的实际月收入只有2000，那么公司赔给他的赔偿金应为2000×82.8=16.56W。
看起来还是挺多的对不对？
别忘了，尚青宽每个月还多拿了公司4000多。
根据M城法律规定，员工每个月骗取公司工资超过3000视为触犯刑法，构成诈骗罪。尚青宽一个月就多拿了4000，6.9年下来这可是一笔巨款！
到时候走起诉流程，这些骗走的钱都会还给公司。
除此之外，公司以诈骗罪为由辞退员工，有很大几率不用再进行赔偿，等于说公司就花点诉讼费和时间，轻松摆脱掉一个吸血虫。
这种情况还不止出现在尚青宽一个人老员工头上，何秘书刚才翻看的文件里，还有七八个人都是通过艾涛背后操作，恶意骗取工资，这些人同样大概率拿不到赔偿金，而且还会涉及判刑。
至于剩下的，那更好办。
这群人全都涉嫌学历造假，初入公司时全都声称自己为本科，实际上宋总在背后一查，只有2个专科，其余的全都是高中或者高中肄业。
提供虚假学历入职属于违法行为，公司以此为由进行起诉，他们只能够获得正常工资，而无法获得经济赔偿。
总结下来就是，公司几乎不用花什么成本，便可以成功清扫掉那些不合规章的员工。
何秘书长长地吸口气，只觉得整个人神清气爽！
太好了，宋总终于不任人拿捏了！
这下公司有望了，她愿意继续干下去！
起诉尚青宽等人之事，宋悦交给法务部的阮浩来处理。
法务部总共只有3个人，未设置经理岗位，阮浩因为学历和资历相对比较优秀，属于小组长。
得知这个消息时，阮浩心底既紧张又激动。
紧张的是这是他第一次经手这种大规模起诉案，生怕处理不好；激动的是他来公司3年了，终于工作能力得到宋总的认可。
回想起刚毕业时，因为一些事错过校招，再加上时运不济，导致他没能进去律所，后来被辅导员催着就业，没法，他便进了名不见经传的博悦，也就是现在这家公司。
老实说，博悦给他开的工资不错，福利待遇啥的也都有，并且工作量还不大，跟他那些进律所的同学比起来，简直就是天堂。
可他却很忧虑。
年纪轻轻就过上退休生活，业务能力一点没精进，这样真的好吗？
万一以后遇上公司裁员，他身无技能，该去哪里就职？
如此盘算了很久，阮浩终于在这个月打定主意，决心不计较工资，去小律所锻炼自己。
谁知宋总找上来，给了他这么大一个活。
他瞬间不想走了。
宋总让他挑起这个大梁，说不定就是想锻炼他，那他怎么好意思辜负对方的信任？
当即把辞职的念头摁下去，他转身带着部门另外两个新同事，开始起诉的准备工作。
法务部即将起诉销售部21名员工之事很快传开。
仅仅一天之后，尚青宽便坐不住了。
他带着即将被起诉的员工，再一次找上门。
但这次，宋悦没给他们机会。
她让何秘书进行转达：“当初既然敢学历造假、互相勾结、骗取公司薪水，就要做好这个准备。机会给过他们，是他们自己不珍惜，如今说什么都没用，等着之后开庭吧。”
听闻转达，尚青宽一屁股跌坐在地上，和其他人一齐陷入绝望。
完了，这下他们彻底的完了。
宋悦以销售部为开口，大刀阔斧裁员进行改革，这让隔壁行政部人心惶惶。
经理姚庆已经主动走人了，剩下的他们该怎么办？
他们全都是姚庆的熟人，塞了点钱进来的，有的是亲戚，还有的是同学，这下带他们的人走掉，他们哪里待得下去？
于是一个个默不作声，依次提交辞职信。
短短一天之内，行政部由原先的19人缩减为只剩4个。
宋悦看了下这四个员工的资料，全都是实打实应聘进来，难怪心里不虚，没提出辞职。
不过，她还是有话跟她们交代。
当天下班前，她让何秘书安排了一个会议。
“最近公司发生的事，大家应该明白，我就不再赘述了。今天开这个会，主要是想跟你们阐明一点。”
“咱们博悦不养闲人，对于想要浑水摸鱼的人，这里不适合你们。”
“当然，我也不会亏待认真工作的员工，只要你们踏踏实实干活，工资这一块你们不用怀疑。”
“就这些吧，现在有想要走的人吗？大胆说出来，我尊重你们的选择。”
十多秒后，宋悦发现没有一个人举手，淡淡笑道：“那么我就当你们希望与博悦共同发展了。”
会议结束，行政部的四个姑娘紧张兮兮地离开。
走到过道后，确认四周没其他人，顿时忍不住感慨。
“我咋感觉宋总变了个人？好威严啊。”
“我也觉得，气场贼强，我全程连口水都不敢咽，只敢一个劲儿的点头。”
“你还能点头呢，我是动都不敢动，妈耶，吓死我了。”
“哎呀先不说这些，你们都不打算辞职是吗？”
“不打算啊，这里工资高，待遇好，之前工作也不忙，我干嘛要走？”
“而且那些关系户全都辞职了，现在就剩下咱几个，关系不更和谐了嘛~”
“哈哈哈你说得对，那以后大家一起加油！”
将烂鱼烂虾全都清理出公司后，已经是副本第三天。
此时金融危机已经从部分行业开始蔓延。
宋悦大清早来到公司，最先得知的消息便是，M城著名房地产开发公司欧信承认资金链断裂，面临破产风险。
欧信缺钱，导致借银行的钱还不上，银行只好拿欧信抵押的房产拍卖，进行资金回笼。
可是抵押的房产在郊外，市场价值并不高，拍卖进行了3天，最终房产流拍，银行一分钱没拿到。
各大银行闻讯，纷纷收紧放贷政策，同时加强了对放款员工的培训，必须合理评估贷款申请人的资质和抵押物价值，绝不允许虚高。
这下，原本靠贷款来维持生意运转的老板们失去了资金，有的生意当场中断，有的靠家底强撑着，但时间一长，都抵不过“资金断裂”四个字。
短短几天时间，M城到处发生商铺关闭现象。
其中最令百姓不理解的是，那些牌子特别响亮的连锁店怎么都关了？老板家大业大，怎么可能是缺钱的人。反而是那些个体小商户、家庭作坊，门店依旧开着。
他们不懂，这背后到底发生了什么。
不过他们也没心思去懂，他们只关心这个月老板发没发工资，以及农贸市场鸡鸭鹅价格有没有上涨。
只要能吃饱饭，他们便不在乎M城到底关了多少家店。
宋悦将思绪从M城的网络评论收回，开始琢磨必做任务。
这次的必做任务2比较难——要求流动资产≥300W，流动负债≤100W。
流动资产，一个会计上的概念，简单来讲就是1年内可变现的资产，包括实打实的纸币现金、存在银行里的钱（长期定存不算在内）、应从别人手里收回来的钱以及仓库里的产品存货等。
任务要求上面这些东西加起来的总和，要≥300W。
根据财务经理肖佩燕发来的账目，宋悦看到汇总出来的数已经远超300，为450W。
然而。
这个数字存在很大水分。
因为其中有大约50W要在本月月底，作为职工薪酬付出去，留不下来。
还有300W的应收账，拜艾涛所赐，只签单，不收钱，害得这些基本成了烂账，很难从客户那儿收回来，因此每个月要定期从账本上清理掉。
这次副本给的时间为3个月，也就是要清理3次，不出意外的话，这300W有大半都要打水漂。
减掉之后还有100W，以为这就是剩下来的资产了吗？
不，还要继续减。
这里面有50W属于公司积压在库的产品，大白话叫，没卖得出去。如果她不能在3个月内将其转化为实实在在的钱，那么恭喜自己，这50W的产品会因为时间流逝而逐渐失去价值，最终价值变为接近0。
这个很好理解，就像我们买一部新手机，刚投入市场时价格最贵，随着时间流逝，1年、2年、3年，原本卖1W的手机，最后可能只值2000块。
从1W到2000，对公司来说，这就是一个不断减值的过程。
而在M城，她公司售卖的办公器械，价值从50W减值为0，不用3年，只需要3个月，就能成为一堆废品（本副本特殊设定）。
最后还有50W，这是原主预付给工厂的工钱，也属于资产项。
博悦公司本身不制造东西，但它可以给工厂下订单，让工厂代为生产，等东西生产完了，再送到公司，双方互相结清。
问题就在这儿。
现在整个M城都开始出现资金链断裂情况，谁敢保证博悦下单的工厂有钱继续生产？
如果工厂跑路，那么二度恭喜自己，这50W也将挥手说拜拜。
看来看去，想要完成这个任务，她只能先下手为强。
她必须争取在金融危机全面爆发前，将能收回来的钱收回，能处理的产品先处理。
总之，绝对不能让账目上的这些数字在3个月后全部归0。
至于任务要求的流动负债≤100W，别慌，这个之后再来处理。
销售部从41人变为20人，减员超过一半，这让剩下来的员工一个个捏了把汗，生怕接下来卷铺盖走人的就是自己。
此时大部分人都坐在工位上，勤勤恳恳地打着陌拜电话，只求能成一单。
这时，何秘书忽然出现在他们眼前。
“各位，下午2点有个会议，请准时到达会议室。”
卧槽！众人心底一颤。
不会要挨个进行离职谈话了吧？！
作者有话说：
1、对一些会计专业术语，我尽量用大白话来解释。
2、金融危机在现实中很复杂，三言两语说不明白，所以用了最简单的资金链断裂和关店铺来举例。
3、总体还是爽文向，不要完全跟现实对应。