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一个读者突然问我：“轨姐，我该如何提高自己的情商呢？”
我问她：“发生了什么让你觉得自己情商低呢？”
然后她告诉我，转组织关系因为没提前打招呼挨骂，毕业后找工作高不成低不就还让爸妈跟着操心。
我突然觉得，好像很多人对“情商”这个东西有一些误解。
给你们讲个故事。
我去母校举办新书宣传会的时候，一个喜欢我很久的小姑娘（也在粉丝群里，叫她小T吧）听说这件事儿后比我都高兴。但因为对接节奏上不太流畅，导致预热宣传不足，下午四五点钟的活动，直到两点多，宣传展架还没有摆出去。
她发现这件事后，竟然立即跟我的编辑一起去印了一些小传单，在人流量大的地方到处发，分文不取地为我的活动做着最后的人气补救。
我到达活动场地的时候，工作人员递给我一瓶水，我礼貌谢过。
工作人员笑着跟我说：“你谢小T吧，她给我们工作人员一人买了一瓶。”
我吃了一惊，小T当时还只是个说话都会脸红的在校学生，做事居然能如此果断，甚至可以周全地在自己承受的范围内考虑到在场的每一个人。
事后我给她发红包表示感谢，她坚决不收，说自己能帮到喜欢的作者，真是特别开心。
就是这么一个我认为情商了得的小姑娘，前不久却来向我诉苦。
她说工作期间领导不太喜欢她，连一起进公司的新同事都会对她随随便便甩脸色。她把这些不如意的原因，归结为自己不会说话，情商不够高。
好好的姑娘，怎么一个个都中了“情商”的毒呢？
“情商”这个东西，一部分是性格中的天赋，一部分是红尘中的历练，你不可能立马改变性格，也没办法瞬间变得八面玲珑。
所以，不要随便相信那些“几招教会你说话”的鬼扯。
情商高不代表人家就知道觍着个大脸“会来事儿”，情商低也不单单是因为你不爱说话导致的“不讨喜”。
“情商”这个东西，归根到底还是阅读与历练带给一个人的分寸感与进退感。