大姐这边应该留给李明浩，因为李明浩年纪比较小，又从来没有在这边做过，跟团队之间的成员都不是特别的熟悉，如果有大姐的帮忙，才能够更快的去发展。

只不过一直都在帮忙而已，这突然间被提为组长了，肯定有些人心里面，会不舒服，但是大姐已经在这边做这么长时间了，有大姐坐镇当副组长的话，肯定会好很多。

加上大姐的人缘也都很好，跟所有的同事相处的都比较不错。

“我知道这个女孩，这个女孩虽然是刚来没多长时间，但是写的那个文案我看过，确实是很有新意，不过我跟大姐已经配合很久了，其实要是能够把大姐留给我的话，我感觉我们之间，能够摩擦出更多的火花。

而且我们之前的合作，也都是比较不错的，再加上我们这一组当中，基本上都是元老级的员工了，大家了解的也都是比较深，所以互相合作起来，可能也会更快。”

小郑还是很想跟大姐合作的，毕竟大姐的能力，摆在这呢，而且跟大姐之前，也都是一直经常合作，所以跟大姐合作，可能会擦出更多的火花来。

“那应该试着跟新人一起合作一下，这样的话，才有带动，而且我相信以你的能力，肯定能够越来越好的。

再加上还是要多去努力，适应一些新的环境，而且以后也要找新的队友去合作，这些都是需要你多去考虑一下的，我也希望你去想一想。

因为我能够把这些人员配置给你，配成这样是因为我了解，再加上李明浩这边一般的都是新人，他没有那么多的经验，所以需要这个大姐去辅助，我是这个想法。

我这个人说话也直啊，有事情就直接说了，不会那么多的兜兜转转。”

汤姆并没有隐瞒自己的想法，毕竟李明浩这边是个新人，而且在他手底下分配的员工，虽然能力都是比较均衡的，但是也不是好管理的主。

要是没有大姐来帮忙制衡的话，肯定是很容易出现问题的，现在由大姐作证，能够跟李明浩两个人互相配合，这是一个很好的打法。

我们总不能够将所有的一切，都放在一个小组当中，而且很多的事情，还是要多方面的去考虑。

“好的，我这边听从安排，还没跟这个小美女一起合作过呢，我尽我所能努力去做好，然后也跟这个女孩子一起去配合一下，她确实是挺优秀的，我也知道您的这个想法。”

小郑虽然心里面，还是特别的想要跟大姐配合，但是汤姆这么安排，一定是有汤姆的打算的。

“放心吧，我这个是会时时刻刻的去调换，只要是不适合的话，就会给大家调整的，不会有任何问题的，放心就好了。”

汤姆也是会按着大家的实际情况，去跟着分析的，绝对会让大家更加的满意和合适。

而且小队当中，最要求的就是合适了，所以汤姆也会根据着大家的情况进行调整的，一定要让大家达到满意的状态。

“别着急，我们小组所有的人员都是流动的，并不是定死的，尤其是以我们现在这样的情况根本就没有办法定死，必须要达到，大家都满意才可以的，所以不要着急，肯定会越来越好的。”

项亘也是安抚着小郑，告诉小郑所有的安排，都是慢慢来的，不要着急，而且所有的一切，也都是慢慢去选择的，不会有任何问题。

“那我们人员的安排，就这个样子，然后各自去把这个任务看一下，再去把我们所有小队员叫过来，商量一下，看看应该怎么办才好。

估计大家都已经想好了，应该跟谁一组了？”

汤姆看着大家没什么意见，所以就想着赶紧先把人员确定下来，然后各自去领取各自的任务，这样的话，也能够更快的去完成自己的任务。

“好的，那就赶紧先去准备吧，我先把这个任务给你们复印一遍，大家在十分钟以后，来到会议室开会就可以了。”

项亘也是抓紧时间去弄东西，弄完了以后好赶快的去调整。

李明浩跟小郑两个人，也赶紧去弄自己该准备的东西了，尤其是李明浩自己，真的是很突然，从来没有想过自己有一天可以成为小组长，而且自己也都是，一直都没有想过这些问题。

“其实你有没有感觉到，小郑还是想要把自己比较熟悉的人，放在自己的这个小组当中，尤其是大姐，他跟大姐确实是配合这么长时间了，你说这样的话，会不会有分歧啊！”

项亘确实是知道，大姐的能力十分的出众，而且大姐如果要是能够在李明浩这边，确实是能够帮助李明浩进步的，特别的快，而且李明浩也是一个很优秀的孩子，他们两个人的配合也绝对不错。

“如果他要是因为这个事情，能够有分歧的话，那么他真的是不配当这个小队的队长了，也就证明我们的眼光有问题，难道合作伙伴就只能选择一个，如果合作伙伴换人的话，就再也没有合作伙伴了吗？

就算你跟我的话，难道合作伙伴就只能够有一个吗？跟其他的人合作不了了吗？这些都是很大的问题吧，也需要更多的去选择，所以啊，还是需要慢慢的去做。

再加上那个女孩子的文案，写的特别的好，跟他正好是互补的状态，他这个人写的东西，实在是太过于老实了，没有任何的新意，反而人家女孩子写的东西特别的好，想法也都特别的优秀。

正是因为有这样的想法，才应该跟他两个人是互补的，而且大家也都能够越来越优秀，跟新人合作，难免是需要有一些磨合的，但是我相信只要是慢慢来。

肯定是有很多机会的，而且他们的小队成员当中，都是老员工，如果要是能够找寻一些新的员工，是一件很好的事情。”

他们感觉偶尔的时候，一个团队当中要注入新的力量，只有新的力量，才能够越来越好。